Недостаток ветеринаров фиксируется в Челябинской области

За последний год в Челябинской области резко увеличился интерес к ветеринарам. Данные пресс-службы сервиса HeadHunter показывают, что количество вакансий за четыре месяца возросло на 81%.

В HeadHunter отметили рост числа вакансий для ветеринарных врачей в регионе. За первые четыре месяца открылось 150 вакансий, что значительно превышает показатели того же периода в 2023 году. На каждую вакансию в среднем приходится только 1,4 резюме, что говорит о серьезной нехватке специалистов. Этот дефицит ведет к увеличению зарплаты ветеринаров. Средняя зарплата в январе-апреле составила 59,8 тысячи рублей, что на 33% больше, чем годом ранее. В то же время по стране рост зарплаты составил всего 9%. Хотя уровень доходов в Челябинской области пока не превзошел среднероссийский уровень, который составил 60,4 тысячи рублей.

Работодатели в числе требований к ветеринарным врачам указывают не только профессиональные навыки, но и надпрофессиональные качества, такие как умение работать в коллективе, готовность к обучению, ответственность, мобильность и навыки ведения переговоров.
Источник: ura.news