Юрист разъяснил особенности оплаты труда в нерабочую неделю

Юрист Иван Соловьев пояснил особенности оплаты при занятости в нерабочие дни. Организации могут самостоятельно решать, кого нужно привлечь к труду в подобные даты, а сам факт задействования сотрудников оформляется как нормативный акт.

Юрист пояснил, что нерабочие дни представляют собой дополнительную возможность оставаться с семьей, отправиться за город, на отдых либо улучшить состояние здоровья. Как правило, на посту оставляют сотрудников силовых ведомств, аварийных служб, компаний непрерывным циклом деятельности, сферы обслуживания и торговли.

В соответствии с позициями Трудового кодекса, присутствие в ноябре текущего года нерабочих дней не представляет собой основание для уменьшения зарплаты сотрудникам. При этом норма трудового времени не становится меньше. Специалисты со сдельной оплатой обязаны за нерабочие дни получить вознаграждение, которое установлено локальным нормативным актом предприятия.
Источник: rg.ru
Автор: Валерий Астафьев
20-10-2021, 17:19


Читайте также
Добавить комментарий


Введите комментарий:



Рудой Андрей Владимирович, Транс, Соловьева Елена Анатольевна, признаны в РФ иностранными агентами.
ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ
Просмотреть все новости