Специалисты назвали пособия и льготы для отцов - одиночек
В России по действующему законодательству отцы-одиночки пользуются трудовыми и социальными льготами. Речь идёт о выплате пособия по уходу за малолетними, а также запрете на принудительное увольнение при сокращении штата.
Статус отца-одиночки официально не прописан законами, вместе с тем он является аналогичным положению, которое имеют матери-одиночки. В 2020 году к данной категории относят мужчин, если мать лишена родительских прав на основании судебного решения. То же относится к случаям смерти или пропажи без вести. К ним не имеет отношения факт развода пары. Отец ребёнка получает пособие на него и может также рассчитывать на сохранение заработной платы на тот период, когда он заботился о малолетнем. В перечень включены единовременные выплаты, полагающиеся после рождения младенца, и иные денежные суммы на содержание.
При подаче заявления отцы-одиночки не ограничиваются законом, на них распространяется материнский капитал. В 2020 году для мужчин, находящихся в данном статусе, предусмотрели отдельные льготы и права. Их нельзя привлекать к сверхурочным работам или уволить, они имеют право на дополнительные выходные, а также на неполную рабочую неделю в том случае, если ребенок является инвалидом.
Статус отца-одиночки официально не прописан законами, вместе с тем он является аналогичным положению, которое имеют матери-одиночки. В 2020 году к данной категории относят мужчин, если мать лишена родительских прав на основании судебного решения. То же относится к случаям смерти или пропажи без вести. К ним не имеет отношения факт развода пары. Отец ребёнка получает пособие на него и может также рассчитывать на сохранение заработной платы на тот период, когда он заботился о малолетнем. В перечень включены единовременные выплаты, полагающиеся после рождения младенца, и иные денежные суммы на содержание.
При подаче заявления отцы-одиночки не ограничиваются законом, на них распространяется материнский капитал. В 2020 году для мужчин, находящихся в данном статусе, предусмотрели отдельные льготы и права. Их нельзя привлекать к сверхурочным работам или уволить, они имеют право на дополнительные выходные, а также на неполную рабочую неделю в том случае, если ребенок является инвалидом.